به گزارش خبرمعتبر _ بر اساس این مصوبه، از این پس حقوق، مزایا، پاداش و سایر پرداختها باید مستقیماً به حساب نیروهای شرکتی واریز شود، همچنین دستگاههای اجرایی دیگر اجازه انعقاد قرارداد جدید با شرکتهای تأمین نیرو را نخواهند داشت
حالا چشم هزاران نیروی شرکتی به اجرای دقیق این مصوبه است؛ چرا که تجربه نشان داده فاصله میان ابلاغ یک مصوبه تا اجرای کامل آن گاهی طولانیتر از انتظار کارگران است.
